'90후 '구직로가 어디예요?
'90 후'는 시장 경제 발전을 따라 성장한 세대다.
이들은'80후'보다 더 풍족한 물질 생활을 즐기며 개성을 추구하고 자신을 중시하고 있다.
이 때문에 그들은 자신의 독특한 가치관, 택업관을 가지고 있다. "돈이 조금 적지만 일이 너무 힘들어서는 안 된다. 너무 바빠서 놀 시간이 없다면 재미 없다!" "90" 이후 구직자의 보편적인 마음가짐으로 많은 기업들을 받아들이기 어렵다.
"이번에 젊고 유능한 기술자를 모집하려 했는데 현장에 구직자의 표현이 실망스러웠다."
앞서 남경시의 한 채용회에서 한 공장 관계자가 묻는 젊은이들이 적지 않았다고 말했지만 입을 열자 그는 “일단 올라오자마자 컴퓨터가 있는지 물어보고 게임이나 주변에 PC방이 있는지 없는지를 물었다 ”고 깜짝 놀랐다.
이 책임자는 받아들이기 어려운 조건을 느끼며 90후 구직자가 보기에는 매우 평범한 일이다.
올해 23세 초반의 어린 나이에 자신이 먼저 직장 근처에 PC방이 있다는 것을 요구하는 이유는 “인터넷을 못 하면 일 밖의 생활은 재미가 없다 ”고 직언했다.
뿐만 아니라 직장에서는 "근무가 가볍고 야근할 수 없고, 충분한 휴가가 있어야 하고, 근무환경이 좋아야 하고, 헬스할 기회가 있어야 한다"고 요구했다.
1991년 태어난 여자 아이 두는 2년 동안 미용미용미용미용으로 월급 2000위안을 해왔고, 집에서 사직하고 있다.
미용 미용미용으로 매일 일하는 시간이 길어서 그녀는 완전히 직장에 얽매여 동창과 사귀는 시간이 전혀 없었다.
소여도 그는 월급 2500원 이상을 찾길 희망하며 매일 8시간 근무에 “나는 일하기 위해 몸을 무너뜨리고 싶지 않다 ”고 말했다.
상대
근로자
말하자면 ‘90후 ’의 많은 사람들이 차라리 돈을 좀 덜 벌고, 너무 오래 야근을 해서 ‘강노 ’를 하는 것을 원하지 않는다.
그렇지 않으면 차라리 이 일을 하지 말자.
많은 사람들의 눈에는 ‘90후 ’ 구직자 중 많은 사람들이 적지 않은 사람이 있다
자신의 결함
구직 맹목적, 질주, 유동성 불안정
심리 방압력
고생과 노동성 차이 등등.
하지만'90후 '구직자 위권의식이 보편적으로 강하고 불만, 불만, 고소, 신고를 할 수 있다.
장 군은 1990년에 태어났는데 올해 만 23살이다.
중학 졸업 후 장 군은 처음에는 일자리를 구하지 않고 집에서 게임으로 부수입을 벌었다.
지난 3월 가족의 재촉으로 간신히 일자리를 구하지 못해 3개월 만에 직장과 난리가 났다.
젊은 기성의 샤오장이 직장을 떠난 후 즉시 노동부문에 가서 중재를 신청하여 계약하지 않은 두 배 임금, 경제보상금, 사회보험, 야근료 등 8가지 소구로 누계가 만위안에 가깝다.
노동부문은 조정을 도와야 하는데, 장 군은 생각도 하지 않고 거절했다.
결국 샤오장과 부서가 장부를 대조하여 재판을 거쳐 샤오장은 3000위안의 보상을 받았다.
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